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title: "(광고) \"엔비디아 CEO는 왜 HR을 언급했을까?\" 🤷‍♀️"
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#국내·외HR뉴스 #주52시간근무제 #CES2025

| 브라우저에서 보기 잘 안 보이시나요? 웹으로 보기 보여줄게, 완전히 달라진 나 🌟 2025.02.06 "앞으로 모든 조직은 AI를 관리하는 HR 부서가 될거야" 엔비디아 CEO의 한마디로 세계 최대 기술 박람회 CES 2025가 발칵 뒤집어졌습니다.   이미 AI 기술은 인간을 대체할 수준이고, 이 AI를 조직에 맞게 잘 배치해 생산성을 높일 수 있는 인간만이 살아남는다는 전망인데요,    덜덜. 예상은 했지만 이렇게 빠를 줄이야...😱 저희도 한발 앞서 'HR 부서의 역할 변화'를 준비했습니다.   모든 조직이 HR 부서가 될 미래, 진짜 HR 부서는 어떤 역할을 해야 살아남을 수 있을까요? 'HR 부서의 역할 변화' 리포트 보러가기 곁들이면 더 좋은 소식🥢 "52시간 제한 제발 풀어줘 ㅠㅠ"   뉴스ㅣ반도체 주 52시간 특례 주 52시간 제도로 경쟁력이 떨어지는 한국 반도체 업계. 고연봉 대비 장기간 근무가 가능한 미국, 중국과의 기술 격차가 커지면서 특례 도입 요청이 빗발치고 있어요. HR 여러분의 생각은? 🔥 그동안 시청해주셔서 감사합니다.   팟캐스트ㅣ 시즌 1 종료 많은 사랑을 받았던 에이치닷 팟캐스트 시즌 1을 마무리해요. 대체 HR 솔루션을 판매하는 회사가 왜 '인담자 성장을 위한 콘텐츠'까지 만드는걸까요?  그 이유를 꼭 들어줬음 해 🥹 뉴스레터 구독하기 오늘의 뉴스레터가 마음에 드셨다면, 주변에 추천해주세요! 원스탑 채용관리 공정한 평가체계 더 많은 자료  수신거부  Unsubscribe   © 2024. JAINWON Inc. All rights reserved. JAINWON, 분당구 판교로 228번길 17 판교세븐벤처밸리2 마이다스아이티동, , 성남시,경기도,(우: 13487)대한민국13487 |
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